机构动态

学习教育全覆盖 听取意见形式多——中国人寿财险江苏省分公司认真开展学习教育、听取意见工作

返回列表
2014-04-25

第二批党的群众路线教育实践活动期间,中国人寿财险江苏省分公司各单位认真组织学习教育,采取多种途径,贴近基层员工群众,充分听取员工群众意见和建议,持续推进教育实践活动顺利开展。

全面深入学习。中国人寿财险江苏省分公司为帮助辖内第二批教育实践活动单位更好开展教育实践活动,汇总编发教育实践群众路线活动学习材料,编制了《第一批党的群众路线较好实践活动材料汇编》和《督导工作手册》,内容涵盖第一批和第二批活动领导讲话、制度文件、活动简报等,分发至各中心支公司。同时,邀请党校老师为全省各级党组织书记进行基层党组织书记党的群众路线教育实践活动专题培训,提高思想认识,为开展好教育实践活动打下坚实基础。中国人寿财险江苏省分公司还在公司内网开辟教育实践群众路线活动专栏,刊发活动动态50余篇,心得体会20余篇,提供了网络学习渠道。

在中国人寿财险江苏省分公司的带动下,辖内各单位领导班子坚持带头研读学习资料,带头交流学习体会,带动本单位教育实践活动深入开展。经统计,教育实践活动开展以来,各单位班子成员集中学习讨论累计80余次,观看视频资料10余次。此外,部分单位还创新学习手段,丰富学习载体。扬州、徐州中心支公司集中观看廉政教育警示片,进一步增强党员干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。南京、盐城中心支公司赴爱国主义教育基地,接受群众路线群众革命传统教育和精神洗礼。常州、泰州中心支公司组织党员干部赴反腐倡廉教育基地,接受警示警醒教育。南京中心支公司积极收集整理了相关教育实践活动知识重点,制作成口袋书,分发给全体党员干部,方便党员干部随时随地开展自学。

广泛听取意见。教育实践活动开展得好不好,愿不愿听取群众意见、会不会征求群众意见、能不能听进群众意见,是其中关键。中国人寿财险江苏省分公司第二批教育实践活动单位把听取意见摆在重要位置,虚心听取内部员工和社会各界两个方面的意见。通过设置意见箱、召开座谈会、开展问卷调查等方式进行“背对背”征求意见,各单位班子成员亲自带队分赴基层一线、车行、4S店,听取基层干部员工、客户的意见和建议。中国人寿财险江苏省分公司督导组也通过各种渠道收集30多条意见建议,并及时给予反馈。经统计,各单位共召开31次座谈会,累计发放问卷调查近900份,收集有效问卷超过95%,收集整理“四风”方面的意见近400条。通过广泛深入征集意见,各单位明确了问题剖析的重点和民主生活会的对照检查方向。此外,中国人寿财险江苏省分公司组织对各单位班子集体和班子成员进行网上民主评议,将参与范围扩大到中心支公司全体人员,充分征求全体员工的意见。

边学边查边改。各活动单位结合工作实际,坚持边学边查边改,始终将让员工群众满意的宗旨贯穿活动始终,取得了初步成效。无锡中心支公司对基层反映的远程移动POS机迟迟落实不到位的情况,责成财务会计部积极协调工行相关部门、移动公司,在三天内为一线解决了问题。苏州中心支公司针对工作亮点不多,工作思路不宽不新等问题,要求每位班子成员在召开月度总经理会议上提交“金点子”。还有部分单位对于基层反映的承保部门个别人员出单速度慢、业务技能弱的问题,立即调换相关岗位人员。通过开展教育实践活动,中国人寿财险江苏省分公司改革发展思路更加清晰,干部队伍精神面貌焕然一新,贴近基层服务员工的作风深入人心,广大党员干部党性修养得到增强,作风得到改进,群众观念得到增强,有力推动了又好又快发展。2014年一季度,中国人寿财险江苏省分公司实现保费收入超过9亿元,同比增长31%,。其中非车险保费收入1.23亿元,同比增长28.5%,实现了业务“开门红”。